Tổng Giám đốc

• Lên kế hoạch và triển khai các chiến lược kinh doanh cho khách sạn.

• Xây dựng và duy trì các quy trình vận hành tiêu chuẩn (SOP) để đảm bảo hiệu quả hoạt động.

• Giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý sự cố trong quá trình vận hành.

• Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh của khách sạn.

• Quản lý nhân sự, tổ chức đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ nhân viên.

• Giám sát, quản lý và chịu trách nhiệm về tài sản cố định được giao.

• Theo dõi, đánh giá và báo cáo định kỳ kết quả kinh doanh.

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.

QUYỀN LỢI

• Mức lương và thưởng cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận trực tiếp.

• Hỗ trợ ăn ca, đồng phục và khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

• Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN.

• Thưởng thâm niên, lương tháng 13, chương trình du xuân, nghỉ mát hàng năm cùng các phúc lợi khác.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và năng động.

Nam/Nữ:

Bằng cấp: Tốt nghiệp các trường đào tạo về ngành Khách sạn hoặc đã hoàn thành các khóa học chuyên sâu về quản trị khách sạn/Giám đốc điều hành (GM).

Yêu cầu:

• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm Giám đốc điều hành tại khách sạn 4 sao trở lên, quy mô tương đương với khách sạn quản lý.

• Thành thạo Tiếng Anh.

• Kỹ năng lãnh đạo xuất sắc, có khả năng truyền cảm hứng cho đội ngũ.

• Kỹ năng hoạch định chiến lược và lập kế hoạch hiệu quả.

• Khả năng kiểm soát và đảm bảo việc thực hiện kế hoạch đạt kết quả.